학칙
총 칙 | 직 제 | 수업연한 및 재학연한 | 학년도,학기,수업일수 및 휴업일 | 입 학 | 전공배정,전과,휴학,복학,자퇴 및 제적 | 교과 및 수업 | 성적평가 및 졸업 | 평생교육 | 학생활동 | 규율 및 상벌 | 납입금 | 교수회 및 제위원회 | 산학협력단 | 학교기업 | 학칙 제ㆍ개정절차 | 부속 및 부설기관 | 장애학생지원 | 보칙 | 별표1 | 별표2 | 별표3 | 별표4
제15장 학교기업
제 86 조(학교기업의 설치)
① 본 대학교 또는 산학협력단에 산업교육진흥 및 산학협력촉진에 관한 법률 제35조에 의한 학교기업을 설치하고, 그 명칭을 다음의 각호와 같이 한다.
1. 대경양조
② 학교기업은 경상북도 경산시 자인면 단북1길 65, 디자인-102(외 13필지)에 설치한다.
③ 학교기업은 관련 학부(과)와 연계하여 탁주 제조를 사업내용으로 한다.
④ 학교기업 연계학과는 다음 각 호와 같이 한다.
1. 대경양조 : 호텔조리학부(와인커피바리스타과)

제 87 조(학교기업의 현장실습)
① 학교기업에서의 현장실습은 졸업학점의 4분의 1범위 안에서 인정할 수 있다. <개정 2016.12.28.>
② 현장실습교육은 30시간을 이수한 경우 1학점으로 한다. <개정 2016.12.28.>
③ 기타 학교기업의 현장실습에 관한 사항은 따로 정한다.

제 88 조(학교기업에서의 보상금 지급)
① 학교기업의 운영성과 발생시 순이익의 40%범위 안에서 순이익 발생에 직접 기여한 교직원 및 학생에 대한 보상금을 줄 수 있다.
② 교직원 1인당 연간 보상금은 순이익의 5%를 넘을 수 없으며 교직원의 연 보수총액을 넘 을 수 없다.
③ 학생에 대한 보상금은 장학혜택으로 지급하되, 1인당 연간등록금 총액을 넘을 수 없다.
④ 기타 학교기업의 보상금 지급에 대한 세부사항은 따로 정한다.
  • 자료관리담당자
    교학처 / 이동혁 / 850-1201
    최종수정일
    2014/07/28
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