학칙
총 칙 | 직 제 | 수업연한 및 재학연한 | 학년도,학기,수업일수 및 휴업일 | 입 학 | 전공배정,전과,휴학,복학,자퇴 및 제적 | 교과 및 수업 | 성적평가 및 졸업 | 평생교육 | 학생활동 | 규율 및 상벌 | 납입금 | 교수회 및 제위원회 | 산학협력단 | 학교기업 | 학칙 제ㆍ개정절차 | 부속 및 부설기관 | 장애학생지원 | 보칙 | 별표1 | 별표2 | 별표3 | 별표4
제11장 규율 및 상벌
제67조(규율)
학생은 학칙을 준수하고 성심성의로 학업에 종사하고 학문과 기술을 배우고 익혀 교양을 높임으로써 장차 전문직업인으로서 자질을 함양토록 한다.

제68조(포상)
총장은 학생으로서 성적이 우수하고 품행이 단정한 자 또는 선행에 있어 타의 모범 이 되는 자에게 포상할 수 있으며 그 세부기준은 총장이 따로 정한다.

제69조(장학금)

① 총장은 학업성적이 우수하고 품행이 단정하거나 학비조달이 어려운 학생에 대 하여는 장학금을 지급할 수 있으며, 이에 관한 규정은 총장이 따로 정한다.
② 장학생이 휴학, 제적 및 징계처분을 받았을 때는 장학금지급을 중지하며 자퇴하는 경우에는 이미 지급한 장학금을 반환하여야 한다.
③ 장학금 지급에 관한 사항을 심의하기 위하여 장학위원회를 두며, 그 운영에 관한 제반 사항은 총장이 따로 정한다.

제70조(징계)
① 총장은 학생이 다음 각 호의 1에 해당할 때에는 학생지도위원회의 심의를 거쳐 징계 처분할 수 있다.
1. 본 대학교 학칙을 위반한 자
2. 학업성적이 열등하고 품행이 불량한 자로서 개전의 가망이 없는 자
3. 수업이나 연구활동을 방해한 자
4. 기타 학생의 본분을 이탈한 행위를 한 자
② 징계는 그 정상에 따라 근신, 유기정학, 무기정학 및 제적으로 구분하며 그 기준은 총 장이 따로 정한다.
③ 모든 징계대상자는 징계심의시 회의에 출두하여 자신에 대한 변론을 할 수 있다.

제71조(성희롱 예방)
남녀차별금지 및 구제에 관한 법률 제 7조 및 동법시행령 제 4조의 규정에 따라 본 대학의 구성원을 성희롱으로부터 보호하고 이를 근절하기 위한 조치와 성희롱 예 방에 관한 조직을 신설할 수 있으며 이에 대한 세부사항은 총장이 따로 정한다.
  • 자료관리담당자
    교학처 / 이동혁 / 850-1201
    최종수정일
    2014/07/28
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